ЗДРАВСТВУЙТЕ!

СПРАВКИ
НА КАЛЕНДАРЕ

Работай хоть учителем, хоть техничкой — зарплата одна и та же...

По инф. rosbalt.ru   
18 Июля 2019 г.
Изменить размер шрифта

В одной из школ карельского райцентра Кемь учитель высшей категории с классным руководством и переработками получает такую же заработную плату, как и техничка. Вот вам еще одна страничка из повести "Что происходит в образовании вставшей с колен державы"...

Работай хоть учителем, хоть техничкой — зарплата одна и та же...

Преподаватель русского языка и литературы в Кеми, специалист высшей категории Нина Кузнецова, имея повышенную нагрузку — 20 часов в неделю, а также классное руководство, получает зарплату чуть больше 26 тысяч рублей — почти столько же, сколько школьная уборщица.

Учительская зарплата состоит из трех компонентов: должностной оклад, компенсационные выплаты (северные надбавки) и стимулирующие выплаты (за квалификацию, достижение высоких результатов в работе, классное руководство и т. д.).

Районная администрация воспользовалась правом, которое дает закон, и установила оклад для учителей в 9 тыс. 464 рубля. При основной ставке 18 часов с учетом районной и северной надбавки (120%) заработная плата составляет 20 тыс. 820,8 рубля. В соответствии с Трудовым кодексом РФ (ст. 129) она доводится до 24 тыс. 816 рублей.

В январе учителя обратились в республиканскую прокуратуру с жалобами на низкие зарплату, однако прокуратура вынесла вердикт: «Оснований для принятия мер прокурорского реагирования при таких обстоятельствах не имеется».

Как написано в ответе министра финансов РК, на 2019 год целевое значение средней зарплаты педагогических работников общеобразовательных организаций Кемского района увеличено до 37 855 рублей. Однако, как обращают внимание журналисты, если базовая часть зарплаты — оклад — расти не будет, то дальнейшее повышение заработной платы будет обеспечено только за счет сверхэксплуатации учителей.

Теперь учителя Кеми написали письмо депутатам и президенту с предложением на законодательном уровне установить оклад учителя при 18-часовой нагрузке и других педагогических работников не менее одного МРОТа.

  • На фоне всего этого власти ставят амбициозные цели: Россия должна войти в десятку стран мира по качеству образования. Вот только педагоги не понимают, как можно это сделать, если учителя в стране продолжают работать, по большому счету, за копейки, за исключением разве что столичного региона и еще пары крупных городов. Хотя повысить зарплату  им обещали после того, как были озвучены «майские указы» президента в 2012 году. Отсюда и нехватка кадров в школах, и нежелание молодежи приходить на места. Прибавьте к этому и то, что работать в школах в принципе стало труднееПроблемы в отношениях с учениками, большое количество отчетности, введение ЕГЭ - все это отпугивает молодых педагогов. Поэтому надо, чтобы труд учителей наконец начали уже ценить по достоинству, иначе школьное образование точно ничего хорошего ждать не будет...

По инф. rosbalt.ru

Загрузка...
Загрузка...
  • Расскажите об этом своим друзьям!
ПУБЛИКАЦИИ ДЛЯ ТЕХ, КТО ПОНИМАЕТ: НЕ ВСЕ ТАК ПРОСТО! Последние новости Наша историяСудьбы людские Наша почта, наши споры
ПУБЛИКАЦИИ, ОСОБЕННО ПОПУЛЯРНЫЕ СРЕДИ НАШИХ ЧИТАТЕЛЕЙ
ПУБЛИКАЦИИ ДЛЯ ТЕХ, КТО СЛЕДИТ ЗА ДОХОДАМИ И РАСХОДАМИ Все новости про пенсии и деньги Пенсионные новостиВоенным пенсионерам Работающим пенсионерам